Niedrige Löhne entsprechen geringer Produktivität.

Eine Figur für Frankreich und eine Figur für Deutschland
 

Behauptet wird:
Niedrige Löhne spiegeln eine geringe Produktivität der Beschäftigten wider.

 

Richtig ist:
Dieser Zusammenhang ist nicht gegeben. Fallen in einer Branche die Löhne und sinken die Preise für die Produkte bzw. Dienstleistungen kann dies auch die Folge von einem Überangebot an Arbeitskraft sein. Lohndumping ist dann die Folge, obwohl die Produktivität gleich geblieben ist.
 

 

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